L'alternative à LearnUpon pour les organisations dans les organisations.
Vous formez plusieurs publics qui ne doivent pas se voir — salariés, partenaires, revendeurs, entreprises clientes — et vous décidez si un portail par public suffit, ou s'il vous faut des organisations imbriquées dans des organisations, chacune sur son propre domaine.
Laquelle des deux acheter
LearnUpon est un LMS d'entreprise construit autour d'une diffusion multi-portails : salariés, partenaires et clients disposent chacun d'un portail, pilotés depuis un seul compte. Lurno est au contraire construit autour d'une arborescence d'organisations imbriquées — une organisation contient des sous-organisations, qui en contiennent d'autres, et chaque niveau porte sa charte graphique, son domaine personnalisé avec TLS automatique, ses rôles et son reporting. Choisissez Lurno si votre structure descend au-delà de deux niveaux, si chaque public doit se trouver sur son propre domaine sous sa propre marque, ou si vous voulez un prix avant le premier appel commercial : Lurno publie des offres à $119, $299 et $599 par mois, avec des plafonds de membres annoncés. Choisissez LearnUpon s'il vous faut une poignée de publics clairement séparés et que vous appréciez un produit mature et bien accompagné — c'est la forme pour laquelle il a été conçu. LearnUpon ne publie pas ses tarifs ; les comparatifs tiers situent un contrat type autour de $25,000 par an, facturé à l'utilisateur actif.
- Sous-organisation
- Un tenant complet à l'intérieur d'un autre tenant — ses propres membres, rôles, programmes, charte graphique, domaine et rapports — qui hérite des réglages de son parent jusqu'à ce qu'il les redéfinisse. Un portail cloisonne le contenu d'un compte pour un public différent ; une sous-organisation, c'est le compte lui-même, répété, avec un parent qui lit à travers toute l'arborescence.
Lurno et LearnUpon sur les points qui font la décision
Chaque chiffre de LearnUpon ci-dessous est sourcé. Là où la documentation publique ne donnait pas de réponse, la cellule le dit plutôt que de deviner.
| Capability | Lurno | LearnUpon |
|---|---|---|
| Tarifs publiés | $119, $299 et $599 par mois sur la [page tarifs](/pricing), plus un palier institution sur devis | Aucun tarif publié |
| Comment vous êtes facturé | Une offre avec un plafond de membres annoncé — 1 000, 5 000, 20 000, ou sur mesure | À l'utilisateur actif |
| Ce que coûte un contrat type | Prix affiché sur trois paliers ; seul le palier institution est sur devis | ≈ $25,000+ par an, selon les comparatifs tiers |
| Comment les publics sont séparés | Des sous-organisations imbriquées dans une organisation | Des portails, un par public |
| Profondeur de la hiérarchie | Aussi profonde que votre structure, plus une arborescence de branches dans chaque organisation | Les portails séparent les publics ; les hiérarchies plus profondes demandent des contournements |
| Marque et domaine par public | Logo, palette, arrière-plan de connexion et un domaine personnalisé avec TLS automatique, par organisation | Identité visuelle au niveau du portail — confirmez avec eux le périmètre des domaines |
| Les rôles à travers la structure | Des rôles sur mesure issus d'un catalogue de permissions ; un rôle accordé à une branche se propage vers le bas | À confirmer avec eux : comment un rôle couvre plusieurs portails |
| Isolation des tenants | 868 politiques de sécurité au niveau des lignes réparties sur 676 migrations — appliquées dans la base de données, pas seulement dans l'application | Non publié |
| L'AI dans le produit | Création de contenu ancrée, tuteur intégré au cours, propositions de correction et copilote sur vos propres données | Plus restreinte que sur les plateformes qui traitent la génération, le tutorat et l'aide à la correction comme natifs |
| SCORM 1.2 / 2004, xAPI, LTI 1.3 | En cours de développement — modélisés dans le produit, moteur en construction | Un LMS d'entreprise établi de longue date ; confirmez les versions dont vous avez besoin |
| Au-delà de la formation en entreprise | Portail responsables légaux, référentiels de compétences, psychométrie IRT/CAT adaptative, certificats vérifiables | Conçu pour les salariés, les partenaires et les clients plutôt que pour des programmes accrédités ou K-12 |
Les chiffres de LearnUpon proviennent d'un comparatif tiers sur trainingcost.com, vérifié le 24 août 2026. Les prix évoluent — demandez-leur un devis à jour, et lisez ceux de Lurno sur la page tarifs.
Ce qui change concrètement
Votre organigramme devient le produit
Une organisation dans Lurno contient des sous-organisations, et celles-ci en contiennent d'autres. Un groupe, ses entités opérationnelles et leurs académies clientes forment une seule arborescence, et non une rangée de comptes à rapprocher en fin de trimestre. À l'intérieur de chaque organisation se trouve une arborescence de branches pour les départements, les régions ou les campus, et un rôle accordé à une branche se propage vers le bas. Vous accordez une fois, pas une fois par portail.
- Une académie d'entreprise assure la formation de 15 entreprises clientes depuis un seul tenant.
- Un éditeur K-12 fait tourner 114 écoles sur une seule plateforme.
- Le reporting se lit à n'importe quel niveau — une entreprise cliente, une région, ou toute l'arborescence.
Chaque public arrive à sa propre porte d'entrée
Chaque organisation porte son propre logo, sa palette, son arrière-plan de connexion et son domaine personnalisé, avec un certificat TLS émis automatiquement. Les sous-organisations héritent de la charte graphique de leur parent jusqu'à ce qu'elles la redéfinissent : une nouvelle académie cliente a donc la bonne apparence dès le jour de sa création. Les e-mails de notification partent de votre propre domaine d'envoi, pas du nôtre.
- L'authentification partenaire (SSO silencieux) fait passer un apprenant du portail propre à un partenaire vers Lurno, déjà connecté.
- La terminologie de l'interface se définit par organisation : le vocabulaire d'un client n'est donc pas imposé à un autre.
- Multilingue, avec plein support de droite à gauche — dans le produit lui-même.
La facture cesse de bouger avec l'effectif
Une tarification à l'utilisateur actif sur un contrat non publié rend le coût difficile à modéliser avant un cycle de vente et difficile à prévoir à mesure que le déploiement grandit : le mois où une entreprise cliente active enfin ses collaborateurs est le mois où la facture bouge. Lurno facture à l'offre, contre un plafond de membres que vous pouvez lire avant de parler à qui que ce soit.
- Les sous-organisations viennent avec l'offre, pas en option : cinq sur Growth, illimitées sur Scale.
- Les plafonds de membres sont annoncés — 1 000, 5 000 et 20 000, ou sur mesure sur le palier institution.
- Il n'y a pas encore de paiement en ligne : les paiements et l'inscription en libre-service sont en cours de développement.
Là où LearnUpon est le meilleur choix.
LearnUpon est le meilleur choix pour les équipes formation en entreprise qui ont besoin d'une poignée de publics clairement séparés et qui apprécient un produit mature et bien accompagné. Si votre structure se résume à des salariés, des partenaires et des clients — trois portails, un seul niveau à plat, aucun client de client en dessous —, le modèle multi-portails est exactement la bonne forme, et payer pour une profondeur que vous n'utiliserez jamais est un mauvais calcul.
Deux autres raisons de rester. Si votre comité pèse lourdement les années de présence sur le marché et la taille de l'organisation de support, LearnUpon a les deux et nous sommes plus jeunes. Et si ce que vous migrez est un catalogue SCORM ou xAPI packagé, demandez-nous avant de nous mettre sur votre liste : ces moteurs sont modélisés dans le produit mais encore en construction, et nous préférons perdre l'affaire plutôt que de vous le laisser découvrir à la troisième semaine d'une implémentation.
L'argumentaire pour Lurno est plus étroit et plus net : une arborescence plus profonde qu'une liste de portails, un domaine et une marque par public, l'AI dans le même produit, et un prix sur une page publique. Si rien de tout cela ne constitue la difficulté de votre déploiement, achetez le produit mature.
Ce qui vient avec Lurno
Livré, sauf mention contraire du badge.
Des sous-organisations, imbriquées
Une organisation à l'intérieur d'une organisation, aussi profondément que va votre structure. Les membres, les programmes, les rôles, la charte graphique et les rapports appartiennent au niveau où ils se trouvent, et un parent lit à travers toute l'arborescence.
Un domaine par organisation
Des domaines personnalisés avec certificat TLS émis automatiquement, plus un logo, une palette et un arrière-plan de connexion par organisation. La charte graphique est héritée du parent jusqu'à ce qu'une sous-organisation la redéfinisse.
Des rôles qui se propagent
Des rôles sur mesure composés à partir d'un catalogue de permissions, accordés à une branche et se propageant vers le bas. Des groupes pour les cohortes, des revues d'accès pour le ménage annuel, un journal d'audit chaîné par hachage en dessous.
Du reporting à tous les niveaux
Des indicateurs certifiés et des questions en langage courant, cadrés sur une entreprise cliente ou sur toute l'arborescence. Activé par organisation, de sorte qu'une académie voit ses propres chiffres et ceux de personne d'autre.
SCORM, xAPI et LTI 1.3
En développementModélisés dans le produit ; les moteurs sont en construction. Parlez-nous-en tôt si la conformité aux standards conditionne votre déploiement, et nous vous dirons exactement où cela en est.
Le reste de la liste restreinte
Les équipes qui évaluent LearnUpon regardent généralement une ou deux de ces pages.
Avant de constituer votre liste restreinte
Apportez votre organigramme à la démo.
Esquissez la structure que vous devez faire tourner — les parents, les sous-organisations, qui ne doit jamais voir qui. Nous en construirons une en direct pendant l'appel, et nous vous dirons là où Lurno ne convient pas.